Falta de professores e pessoal não docente em destaque no Conselho Municipal de Educação de Setúbal

Falta de professores e pessoal não docente em destaque no Conselho Municipal de Educação de Setúbal

Falta de professores e pessoal não docente em destaque no Conselho Municipal de Educação de Setúbal

Actual ano lectivo foi onde mais se verificou este cenário nos últimos anos, com consequências para promoção de uma “educação inclusiva”

A falta de professores e pessoal não docente nas escolas tem estado em destaque neste ano lectivo, sendo que em 2024/2025 tem sido o período escolar onde mais se registou este cenário nos últimos anos, tendo consequências para a promoção de uma “educação inclusiva”. Esta conclusão foi alcançada no Conselho Municipal de Educação de Setúbal, que se reuniu na passada quarta-feira, e que tem como objectivo analisar e acompanhar o funcionamento do sistema educativo, propondo as acções consideradas adequadas à promoção de maiores padrões de eficiência e eficácia.

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Quem preside este órgão é Carla Guerreiro, a vice-presidente da Câmara Municipal de Setúbal, que apontou nesta reunião, que teve lugar no Forte de Albarquel, a ausência de políticas para tornar as carreiras mais atractivas e situações de doença. 

“Estamos agora a trabalhar no Mapa de Pessoal para 2025 para não mexermos nos lugares das escolas. Este ano, chegámos à conclusão de que vamos ter de acrescentar lugares, uma vez que as situações de reforma, de ausências e baixas e de saídas para outras entidades empregadores são mesmo muitas. Esta é a situação mais complexa com a qual nos deparamos atualmente”, realçou.

Segundo os dados partilhados pela vice-presidente do município, “vão aposentar-se até ao final do ano mais seis trabalhadores nas escolas” e mais de meia centena de assistentes operacionais têm, este ano letivo, 65 anos ou mais, o que significa que “estes trabalhadores podem sair do sistema educativo para o ano ou nos próximos anos”, alertou.

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No entender da autarca setubalense, a falta de meios e recursos afecta o desenvolvimento de respostas que permitam uma educação verdadeiramente inclusiva, sendo que, nesse sentido, o Conselho Municipal de Educação apontou também a importância da articulação com a área da saúde e o reforço dos recursos humanos nas escolas e nos jardins de infância e de respostas e adaptações das escolas no português como língua não materna.

Em nota de Imprensa, a Câmara Municipal de Setúbal indica também que o encontro serviu igualmente para a tomada de posse da coordenadora das Bibliotecas Escolares do Agrupamento de Escolas Sebastião da Gama, Helena Ferreira, juntando-se desta forma aos restantes elementos que compõem o Conselho Municipal de Educação.

Presente neste grupo de conselheiros está também o presidente da Assembleia Municipal de Setúbal, Manuel Pisco, e o presidente da Junta de Freguesia de São Sebastião, Luís Matos, neste caso em representação dos presidentes das cinco juntas de freguesia do concelho.

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Segundo a autarquia setubalense, Orlando Fragata, da delegação Regional de Educação de Lisboa e Vale do Tejo, e Tiago Cruz, pela Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional de Lisboa e Vale do Tejo, são outros membros deste órgão, que integra também os directores de todos os agrupamentos de escolas e de escolas não agrupadas do concelho e respetivos representantes dos conselhos pedagógicos. O conselho é também composto por representantes do Agrupamento de Centros de Saúde Arrábida, do Centro Regional de Segurança Social de Setúbal, do Instituto de Emprego e Formação Profissional de Setúbal, do Instituto Português do Desporto e Juventude, da Polícia de Segurança Pública e do Instituto Politécnico de Setúbal.

Neste órgão são também integrados os representantes dos docentes de educação pré-escolar, do ensino básico e do ensino secundário público, da rede de educação e ensino básico e secundário privados, das instituições particulares de solidariedade social, das associações de estudantes e das associações de pais e de encarregados de educação do concelho, explica a autarquia.

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